RSE

LA POLITIQUE RSE DU GROUPE

En 2017, notre Groupe a lancé une démarche structurée de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) avec le programme « Commit Together » afin de partager avec l’ensemble de ses salariés ses engagements dans différents domaines. Articulé autour de quatre grandes priorités, « Commit Together » soutient à la fois la stratégie du Groupe et sa raison d'être : offrir des alternatives attractives à la possession d'un véhicule individuel, de manière responsable et durable.​

Commit Together Commit Together Commit Together
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Nous sommes convaincus que la mobilité est un levier d’inclusion sociale et dans ce cadre, l’accès à la mobilité est clé. C’est pourquoi Europcar Mobility Group propose une gamme d’offres variées, destinées à couvrir tous les besoins des clients, quel que soit leur budget.

En parallèle, le Groupe déploie des initiatives sociales en faveur de la mobilité accessible à l’intention des personnes à mobilité réduite et, plus généralement, des personnes confrontées à des besoins de mobilité critiques, tant pour des raisons structurelles que conjoncturelles.

Plus d'informations sur notre programme RSE

Etre un employeur responsable.png Etre un employeur responsable.png Etre un employeur responsable.png

Le Groupe est convaincu que sa performance est intimement liée à la diversité, au développement personnel et à l’engagement de ses collaborateurs.

C’est sur ces trois piliers que le Groupe fonde sa responsabilité en tant qu’employeur et déploie ses efforts, tout en intégrant au fil de l’eau les grandes mutations sociétales impactant la sphère du travail.

Plus d'informations sur notre programme RSE

Agir pour l'environnement.png Agir pour l'environnement.png Agir pour l'environnement.png

Par la nature même de ses activités, notre Groupe souhaite faire partie de la solution vers un monde bas carbone, en proposant des alternatives attractives à la possession de véhicules et en contribuant ainsi à réduire le nombre de véhicules sur les routes et dans les villes.

La vision du Groupe consiste également à devenir un leader de la mobilité durable et ciblée au cours des années à venir. Cela suppose le déploiement d’initiatives spécifiques destinées à réduire l’empreinte carbone du Groupe.

Plus d'informations sur notre programme RSE

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Nous sommes fiers de nos valeurs et nous veillons à faire vivre, au quotidien, notre éthique professionnelle, facteur clé pour renforcer confiance et fidélité de nos clients et celle de nos partenaires.

Le Groupe souhaite renforcer l’implication de ses parties prenantes internes et externes dans ses engagements pris dans le cadre de son Code d’éthique, ainsi que par l’intégration croissante de la RSE dans ses relations fournisseurs. Cette volonté se reflète dans la mise en œuvre d’outils et programmes dédiés ainsi que dans le déploiement régulier de campagnes de formation/sensibilisation.

Nos documents conformité

Plus d'informations sur notre programme RSE 

INITIATIVES GLOBALES RSE QUE NOUS AVONS REJOINTES

En 2005, le Groupe est le premier acteur du secteur de la location de véhicules à adhérer aux principes du Global Compact des Nations Unies. Depuis cette date, le Groupe réaffirme son engagement chaque année et s'est inscrit dans différentes initiatives visant à partager ses actions en matière de RSE avec d'autres acteurs, et de là, les renforcer.​  Depuis 2020, le Groupe a atteint le niveau « Advanced », le plus haut niveau de reporting du Global Compact.

INITIATIVES GLOBALES RSE QUE NOUS AVONS REJOINTES

En 2005, le Groupe est le premier acteur du secteur de la location de véhicules à adhérer aux principes du Global Compact des Nations Unies. Depuis cette date, le Groupe réaffirme son engagement chaque année et s'est inscrit dans différentes initiatives visant à partager ses actions en matière de RSE avec d'autres acteurs, et de là, les renforcer.​  Depuis 2020, le Groupe a atteint le niveau « Advanced », le plus haut niveau de reporting du Global Compact.

 

  • 4 ÉDUCATION DE QUALITÉ
  • 5 EGALITÉ ENTRE LES SEXES
  • 6 EAU PROPRE ET ASSAINISSEMENT
  • 8 TRAVAIL DÉCENT ET CROISSANCE ÉCONOMIQUE
  • 10 INÉGALITÉS RÉDUITES
  • 11 VILLES ET COMMUNAUTÉS DURABLES
  • 13 MESURES RELATIVES A LA LUTTE CONTRE LES CHANGEMENTS CLIMATIQUES
  • 17 PARTENARIATS POUR LA RÉALISATION DES OBJECTIFS
INITIATIVE « SCIENCE-BASED TARGETS »

Dans le contexte de la COP 25 sur le Climat de Madrid en décembre 2019, le Global Compact des Nations Unies a lancé un appel à l’action aux dirigeants de grandes entreprises mondiales à travers sa campagne « Business Ambition for 1.5°C », notamment pour que celles - ci s’engagent à définir dans les deux ans un objectif de réduction de leurs émissions de gaz à effet de serre (GES). Europcar Mobility Group a répondu à cet appel. 

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En rejoignant SBTi, Europcar Mobility Group s’engage à réduire :
· les émissions absolues de GES de scope 1 et 2 de 46,2 % d’ici 2030 par rapport à l’année de référence 2019,
· les émissions absolues de GES de scope 3 de 27,5 % sur la même période.
Validation par l’initiative Science Based Targets
L’initiative Science Based Targets a confirmé que le ou les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre soumis par Europcar Mobility Group étaient conformes aux critères et recommandations de SBTi (version 4.2). L’équipe de validation des objectifs de SBTi a notamment classé l’ambition des objectifs des scopes 1 et 2 d’Europcar Mobility Group et a déterminé qu’elle était conforme à une trajectoire de 1,5°C.

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